İşsiz kalan bir kişinin birinci yapması gereken İŞKUR’a başvurmak. İşsizlik maaşı için E  Devlet üzerinden müracaat süratli bir biçimde yapılabiliyor. Müracaattaki gecikme işsizlik parası alınabilecek süreyi düşürebiliyor.

İşsiz kalan bir kişi bir an evvel İŞKUR sistemine kaydolmalı ve hem işsizlik maaşı başvurusunu süratlice yapıp hem de açık işleri oluşturacağı profille takip etmeli. Bu sayede yine iş bulması ya da kendine yeni meslek kapıları açması mümkün olabilecektir.

Milliyet’ten Cem Kılıç’ın ilgili yazısı şöyle; İşsizlik parası almak isteyen bireylerin İŞKUR’a müracaat yapması gerekir. Bu müracaatın internet üzerinden yapılması da mümkündür. Münasebetiyle işsiz kalan kişi İŞKUR’a hiç gitmeden de işsizlik parasına başvurabilir.

E  Devlet üzerinden İŞKUR sistemine erişilebileceği üzere www.iskur.gov.tr adresinden de işsizlik parasına müracaat yapılabilir. İnternet üzerinden yapılan müracaat sonrasında gerekli denetimler yapıldıktan sonra kişi işsizlik parasını hak etmişse kendisine işsizlik parası verilmeye başlanır.

Ödenek müddeti var

İşsizlik sigortasına müracaat yapmak için iş mukavelesinin feshinden itibaren 30 günlük süreyi geçirmemek gerekiyor. Bu müddet içerisinde yapılan müracaatlar İŞKUR tarafından inceleniyor ve gerekli hizmetler için süreçler başlatılıyor.

Yani işsiz kalan kişi ismine iş arayan kaydı yapılıyor, işsize iş ve meslek danışmanı ataması gerçekleştiriliyor, işe yerleştirme faaliyetleri için mesleksel eğitim planlamasına başlanıyor.

Lakin 30 günlük müddet geçirilirse, işsizin işsizlik parası alacağı mühlet üzerinden geç kalınan günler düşülüyor. Örneğin işsiz kalan kişi son üç yıl içinde 600 sigortalı olarak çalışmış ve işsizlik sigortası primi ödemiş ise 180 gün işsizlik parası alabiliyor. Lakin tıpkı kişi iş mukavelesinin feshinden 60 gün sonra İŞKUR’a müracaat yapmış ise 180 gün yerine 150 gün işsizlik parası alabilecek.

Yani müracaatta geç kaldığı her gün, işsizlik ödeneği alabileceği müddetten düşülecek. Bu nedenle işsizlerin işsizlik sigortası müracaatlarını İŞKUR’a 30 günlük mühlet içerisinde yapmalarında yarar var. Aksi taktirde işsizlik parası alabilecekleri günleri kısaltmış olacaklardır.

Zorlayıcı sebep istisnadır

30 günlük müddetin aşılmasında yalnız birtakım durumlarda yararlanma müddetinden düşülmemesi mümkün. Bu da ortada zorlayıcı bir sebebin bulunması hali.

Lakin harikulâde bir durumun başvuruyu engellemesi halinde, sarsıntı, sel, yangın yahut kişinin çok ağır bir hastalık yahut kaza geçirmesi durumundaki gecikmelerde müracaat müddetinin aşılmasına karşın yararlanma müddetinde rastgele bir kayıp olmamaktadır.

Hangi hallerde kesilir?

İşsizlik parası almaya başlayan kişi yine çalışmaya başlarsa, emekli olursa, İŞKUR’un meslek geliştirme, edindirme ve yetiştirme eğitimlerine haklı nedeni olmadan katılmazsa, İŞKUR’un davetlerine yanıt vermezse ve tekrar İŞKUR’un kendisine teklif ettiği ve son mesleğine ve kazandığı paraya uygun olan, ikamet ettiği yerin belediye mücavir alan sonları içerisinde kalan bir işi kabul etmezse işsizlik parası kesilir.

İşsizlik parası alan kişinin İŞKUR’dan gelen davetlere uyması, İŞKUR’un kendisine sunduğu hizmetleri takip etmesi koşuldur. Birebir biçimde çalışmaya başlayan bir kişinin de kesinlikle İŞKUR’u bilgilendirmesi ve işsizlik parasını kestirmesi gerekir.

Yurtdışına çıkma durumunda ne olur?

İŞKUR bu kapsamda yurtdışına çıkılması durumunu, çalışmaya hazır olmamak olarak pahalandırıyor. Bu nedenle de işsizlik maaşı almaktayken yurtdışına çıkanların maaşlarını kesiyor.

Bu durum işsizler için sorun yaratabiliyor. Zira işsiz kalan kişi bilgi ve görgüsünü artırmak için yahut birçok sefer lisan öğrenmek için yurtdışına çıktığında işsizlik maaşını alamıyor. Bu nedenle de aslında istihdam edilebilirliğini artırmak için kendisine yatırım yapmak isteyen bir işsize ekonomik takviye sağlanmamış oluyor.

15 gün içinde

İŞKUR işsizlik maaşı alacak olan işsizlere bir taahhütname imzalatıyor. Bu taahhütname de yurtdışına çıkacak personelin 15 gün içerisinde bu durumu İŞKUR’a bildireceğine dair husus var. Hasebiyle bir günlüğüne bile olsa yurtdışına çıkacak olan kişinin bu durumu İŞKUR’a bildirmesi gerekiyor. İŞKUR kendisine bu bildirim yapıldığında işsizin yurtdışında kalacağı mühlet boyunca işsizlik maaşını kesiyor.

İşsiz Türkiye’ye geri döndüğünde kalan müddet için işsizlik maaşını tekrar bağlatabiliyor. Örneğin, 180 gün mühletle işsizlik maaşına hak kazanan bir kişi, 70 gün maaş aldıktan sonra 30 gün mühletle yurtdışına çıkarsa işsizlik maaşı 30 günlüğüne durduruluyor. Türkiye’ye geri döndüğünde bu durumu İŞKUR’a bildiren işsiz kalan maaş alma müddeti kadar işsizlik maaşı almaya devam ediyor. Yani örnekteki işsiz 110 gün daha işsizlik maaşı almaya devam edecektir.